Livro: "Capital Intelectual. O Grande Desafio Das Organizações"

É significativa a importância adquirida pelo conhecimento como um dos principais fatores de geração de riqueza e valor das organizações.O novo papel exercido pelo conhecimento e pelo capital intelectual no desenvolvimento das atividades organizacionais explica outra questão cujo registro tem sido cada vez mais freqüente no mundo corporativo e diz respeito à existência de uma significativa diferença entre o valor de mercado e o valor dos ativos de uma organização.A mensuração dos benefícios propiciados pelas iniciativas voltadas para a Gestão do Conhecimento tem se tornado um dos maiores desafios da economia o que torna importante para as organizações de uma forma geral a estruturação ou adoção de um modelo que permita essa medição.Dessa forma o livro apresenta um Modelo de mensuração dos benefícios que a Gestão do Conhecimento e o Capital Intelectual podem trazer para que uma organização atenda aos seus objetivos estratégicos econômico-financeiros e operacionais.O livro apresenta uma inédita pesquisa com mais de 100 organizações que atuam no mercado brasileiro sobre a relevância da Gestão do Conhecimento e da Inovação para uma empresa bem como dos benefícios por eles proporcionados.Os principais assuntos abordados neste livro são:- A Importância do Conhecimento e do Capital Intelectual para as Organizações.- Os Valores Tangíveis e Intangíveis de uma Organização.- A Contribuição da Contabilidade.- A Mensuração da Gestão do Conhecimento e do Capital Intelectual.- Estudos sobre os Modelos de Mensuração existentes.- Pontos Críticos para a Medição dos Resultados.- A Estruturação de um Modelo de Mensuração.- Questões Motivacionais.- Resultados Alcançados.- Pesquisa com mais de 100 Organizações do Mercado Brasileiro.